赢在起点之新员工职业化

    经常有大学生朋友问我：“陈老师，到底什么才是职业化呢？”“陈老师，职业化是不是就是指男士我们要穿着西装、衬衣、打着领带;女生我们要穿着西装套裙、盘着头发、化着淡妆呢？”“陈老师，……”听了大学生朋友的疑虑，让我看到了希望：在如今就业压力加大的现状下，多数的大学生希望通过各方面的努力来提高自己的竞争力，这是一种积极的信号。同时，也让我感到了一种责任感，我有责任帮助大学生朋友明白到底什么才是真正的职业化。         

【培训讲师】：陈馨贤

【内容简介】职业化培训-赢在起点之新员工职业培训课程课纲内容培训介绍

什么是职业化？职业化就是专职化或者专业化。

一、 职业化就是专职化或专业化 

二、 职业化的工作技能就是“像个做事的样子” 

三、 职业化的工作形象就是“干什么的就像什么”

四、 职业化的工作态度就是“用心把事情做好” 

 目前很多公司的经理人和员工都不太职业化，是因为什么呢？

1. 总认为企业就是以赚钱为目的，至于职业化到什么标准没有一个概念，也从来不打算去要求

2. 那就是员工自己本身也不认为这很必要，我就是这个样子，我行我素，公司不喜欢无所谓，我换一个工作，公司愿意要我我就一直呆，呆到我自己不愿意呆。这是老板无所谓、员工无所谓。

3. 遇到这样的客户和员工我们就是无奈。

 课程大纲：职业化培训-赢在起点之新员工职业培训课程内容介绍：

一、 如何理解职业化

1、 学校与企业的差别

2、 现代企业用人的标准

3、 怎样适应快速多变的企业环境

    二、从学生到员工的转变

1、.员工职业化训练

2、公司结构启示(向领导反馈任务、执行领导任务等）

3、沟通技巧(认识身边的人、与同事、领导、跨部门沟通等）

4、提升自己职业素质方法

    三、如何保持职业化的心态

1、职业化的心态有哪些

2、易经对于心态修炼的启示

四、新员工职业发展的六大关键

1、 方向比努力更关键

2、 态度比知识更关键

3、 能力比薪水更关键

4、 情商比智商更关键

5、 团队比个人更关键

6、 第一比第二更关键

  五、职业化沟通技巧

a.沟通的重要性

b.沟通的要素

c.沟通在销售中的实际应用

 六、如何建立自己的亲和力

a.中国式思维的应用

b.建立亲和力的具体方法和工具

c.确定自己的特色

七、赞美是职场中最有效的法宝

a.赞美的意义

b.赞美的六大技巧

八、职业化工作技能

a.如何打造自己的工作实力

b.工作职责的重要性

c.如何确立自己的角色

d.确立自己的工作目标

e.如何实现自己的目标(实现工作目标的步骤）

九、职业化素养提升影响力

a.职业化形象有哪些(演练各种职业化素养的技巧)

b.如何提升自己的影响力

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讲师介绍：

   陈馨贤老师(Chen xin xian)

    中国实战职业化与人力资源培训师;国际注册高级职业培训师;

    PTT国际职业训练协会认证培训师;中国人力资源开发研究会特约讲师;

金融、烟草、医疗及零售行业职业化培训专家;

总裁网商学院主讲嘉宾郑州大学继续教育学院客座讲师;

国内多家知名企业管理咨询公司长期合作讲师  

     陈馨贤老师主讲：职业化系列课程、中层管理系列课程、礼仪系列课程、公文写作系列课程、人力资源课程：招聘面试、培训体系、TTT、内训师技能提升