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职业化培训网-创新思维与系统培训

2012-9-13

创新思维与系统培训

 

创新思维与系统培训

创新思维与系统培训课程有哪些?
创新思维与系统培训讲师有哪些?
创新思维与系统培训内训师哪位最权威?
创新思维与系统培训方面的培训讲师哪里找?
国内最知名的创新思维与系统培训师是哪位?
欢迎进入著名创新思维与系统培训专家老师课程《创新思维与系统培训》!

培训时间:2
培训地点:客户自定
培训对象:企业中高层管理者
课程推荐:
主要特点:详细阐述创新思维与系统的操作精髓
案例指导:分析创新思维与系统内训的经典个案
案例训练:掌握创新思维与系统的技能提升方法
行动建议:创新思维与系统培训的实战模拟练习
提升建议:引爆创新思维与系统潜力的行动方案
培训背景:
1
 对经理人不断面临的种种困扰提供了高效的解决方案,其提供的思维技巧能帮助经理人找出关键的问题并集中思考、解决这些问题。

2
 应用逻辑思维工具能帮你完成并强化问题分析、解决、计划和决策的基本质量

3
 运用系统性思考、科学的对比法找出最可能的原因与机会,然后在事实基础上审核可能的原因,避免管理者因抓不住主要问题而浪费有效工作时间;

培训大纲:

《创新思维与系统培训》课程主内容概括:

创新思维与系统概述

创新思维与系统的渊源

创新思维与系统基模

创新思维与系统工具

创新思维与系统在问题分析解决中的重要性
分析:创新思维与系统培训案例!
解析:创新思维与系统内训案例!
案例:创新思维与系统课程案例分析!

 创新思维与系统的8大法则的应用核心

整体法则:局部的简单叠加不等于整体。

大局法则:战略上的问题不可能通过战术手段来改变。

长远法则:不谋万世者不足以谋一时。

要素法则:重要的少数制约整体的行为。

联系法则:事物之间的联系比事物本身更重要。

结构法则:结构决定系统的性质和功能层次法则:相同的要素在不同的层次上价值不同。

系统法则:以简驭繁,化繁为简的方法。
讨论:创新思维与系统经典案例讨论!
分组:创新思维与系统培训案例学习指南
分析:创新思维与系统学习中的八大陷阱!

 观察思维技能
一、 思维理念
1
 什么是观察?(信息搜集)
2
 同一事物存在多个侧面、多个层面。
3
 思维的关注点决定了人能看到什么。

二、 思维模板
1
 事物观察
2
 联系观察
3
 环境观察

三、 思维训练
1
 思维案例研讨
2
、实际问题+观察思维训练
互动:创新思维与系统培训案例评估
分享:某集团创新思维与系统培训案例
分享:哈佛经典创新思维与系统案例分析示范

 创新思维技能
一、思维理念
1
、什么是创新?(创意激发)
2
、创新是推陈出新的突破,也是无中生有的创造。
3
、创新没有对错之分,只有优劣之别。

二、思维模板
1
、快速发散
2
、强制联想
3
、创意转化

分享:企业创新思维与系统培训三步走!
案例:联想(中国)公司的创新思维与系统培训案例
讨论:明天的道路——企业如何做好创新思维与系统?

五、系统的变化规律
 
1.    系统的变化规律之一——正相关
 
2.    系统的变化规律之二——负相关
 
3.    系统的变化规律之三——时间延滞
 
4.    创新思维与系统的要点

创新思维与系统培训总结

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